ETS APSI C - Sistem Informasi Penggajian Penerbit Kanisius
1. Macam sistem informasi yang akan dibuat
- Sistem absensi otomatis
- Sistem penggajian otomatis
2. Fitur yang akan dibangun
-Sistem absensi otomatis
a. Mencatat waktu datang dan waktu pulang setiap karyawan
b. Mencatat banyaknya kerja lembur setiap karyawan
c. Mencatat jumlah absen tiap karyawan
-Sistem penggajian otomatis
a. Mendata setiap rekening milik karyawan
b. Bekerja sama dengan bank untuk otomatis menggaji karyawan setiap bulannya
c. Menghitung gaji karyawan secara otomatis
d. Memperhitungkan jam kerja lembur dari setiap karyawan
3. Input
- Sistem absensi otomatis
a. Input data diri untuk karyawan baru
b. Input username dan password untuk absensi
- Sistem penggajian otomatis
a. Memasukkan rekening
Penjelasan Revisi ETS
Jadi, kami pertamanya menggunakan jam kerja sebagai pengkali untuk gaji setiap karyawan. Namun, karena menunggunya menjadi lama, maka kami mengubahnya menjadi menit hanya untuk bulan Januari dan Februari saja (untuk testing).
Cara mengetes:
1. Buat account baru di register as member(penting karena kami hanya mengubah kodingan untuk bulan januari dan februari saja untuk proses pengecekan. Jika tidak buat account baru, maka counternya tidak akan reset dan lanjut. Jadi setelah bulan januari kemudian februari, akan lanjut ke maret dan kembali lagi ke algoitma lama kami yang menggunakan jam kerja sehingga membutuhkan waktu lama untuk pengecekan karena memang menggunakan jam kerja adalah tujuan kami dari awal pada saat mendesign program ini)
2. Kemudian login as member menggunakan account tersebut
3. Klik absensi pada halaman setelah login
4. Klik hadir, kemudian tunggu minimal 1 menit
5. Kemudian klik lagi absensi dan klik pulang
6. Kemudian bisa dilihat di Penggajian gaji bulan januari adalah x * 10000 dimana x adalah menit
7. Untuk yang bulan februari, kami gunakan untuk mengetes bahwa jabatan berpengaruh terhadap gaji
8. Untuk mengetesnya, logout dulu dan login as admin
9. Email adminnya timo@mail.com dan passwordnya timo
10. Kemudian klik update jabatan
11. Masukkan email karyawan dan ganti posisi jabatannya. Defaultnya adalah karyawan. Penghitungannya adalah karyawan ditambah 1 * 5000, admin ditambah 2 * 5000, dan manajer ditambah 3 * 5000
12. Kemudian klik update
13. Login kembali pada login as member yang telah diubah jabatannya
14. Kemudian lakukan absensi lagi dan jangan lupa tunggu minimal 1 menit
15. Setelah selesai bisa dilihat bahwa di bulan februari gajinya telah terupdate bersama dengan tambahan yang diberikan oleh posisi jabatannya
16. Untuk yang maret sampai desember kami tetap menggunakan algoritma yang lama yaitu jam kerja dan tidak mengubah apapun sehingga mengetesnya membutuhkan waktu lama
Untuk programnya bisa diklik disini:
Link aplikasi
Terima kasih atas waktunya dan terima kasih atas kesabaran bapak.
- Sistem absensi otomatis
- Sistem penggajian otomatis
2. Fitur yang akan dibangun
-Sistem absensi otomatis
a. Mencatat waktu datang dan waktu pulang setiap karyawan
b. Mencatat banyaknya kerja lembur setiap karyawan
c. Mencatat jumlah absen tiap karyawan
-Sistem penggajian otomatis
a. Mendata setiap rekening milik karyawan
b. Bekerja sama dengan bank untuk otomatis menggaji karyawan setiap bulannya
c. Menghitung gaji karyawan secara otomatis
d. Memperhitungkan jam kerja lembur dari setiap karyawan
3. Input
- Sistem absensi otomatis
a. Input data diri untuk karyawan baru
b. Input username dan password untuk absensi
- Sistem penggajian otomatis
a. Memasukkan rekening
Penjelasan Revisi ETS
Jadi, kami pertamanya menggunakan jam kerja sebagai pengkali untuk gaji setiap karyawan. Namun, karena menunggunya menjadi lama, maka kami mengubahnya menjadi menit hanya untuk bulan Januari dan Februari saja (untuk testing).
Cara mengetes:
1. Buat account baru di register as member(penting karena kami hanya mengubah kodingan untuk bulan januari dan februari saja untuk proses pengecekan. Jika tidak buat account baru, maka counternya tidak akan reset dan lanjut. Jadi setelah bulan januari kemudian februari, akan lanjut ke maret dan kembali lagi ke algoitma lama kami yang menggunakan jam kerja sehingga membutuhkan waktu lama untuk pengecekan karena memang menggunakan jam kerja adalah tujuan kami dari awal pada saat mendesign program ini)
2. Kemudian login as member menggunakan account tersebut
3. Klik absensi pada halaman setelah login
4. Klik hadir, kemudian tunggu minimal 1 menit
5. Kemudian klik lagi absensi dan klik pulang
6. Kemudian bisa dilihat di Penggajian gaji bulan januari adalah x * 10000 dimana x adalah menit
7. Untuk yang bulan februari, kami gunakan untuk mengetes bahwa jabatan berpengaruh terhadap gaji
8. Untuk mengetesnya, logout dulu dan login as admin
9. Email adminnya timo@mail.com dan passwordnya timo
10. Kemudian klik update jabatan
11. Masukkan email karyawan dan ganti posisi jabatannya. Defaultnya adalah karyawan. Penghitungannya adalah karyawan ditambah 1 * 5000, admin ditambah 2 * 5000, dan manajer ditambah 3 * 5000
12. Kemudian klik update
13. Login kembali pada login as member yang telah diubah jabatannya
14. Kemudian lakukan absensi lagi dan jangan lupa tunggu minimal 1 menit
15. Setelah selesai bisa dilihat bahwa di bulan februari gajinya telah terupdate bersama dengan tambahan yang diberikan oleh posisi jabatannya
16. Untuk yang maret sampai desember kami tetap menggunakan algoritma yang lama yaitu jam kerja dan tidak mengubah apapun sehingga mengetesnya membutuhkan waktu lama
Untuk programnya bisa diklik disini:
Link aplikasi
Terima kasih atas waktunya dan terima kasih atas kesabaran bapak.
Comments
Post a Comment